systeemdenken
Systeemdenken is een hulpmiddel bij het in beeldbrengen van patronen. Op een systematische manier ontstaat er
inzicht in de complexiteit van organisaties (samenwerkende mensen). Complexiteit wordt onder andere bepaald door
hiërarchie, structuur en variabele doelstellingen.
De technieken van het systeemdenken verhogen inzicht in deze complexiteit.
Systeemdenken helpt bij het ontwikkelen van veranderingen die een duurzaam effect hebben.
De archetypen van het systeemdenken (klik op de afbeelding):
